Brecha digital
Un informe de Michael Page y WeWork revela que, aunque Colombia lidera en adopción de inteligencia artificial (IA) en la región, existe una brecha significativa en la capacitación de los empleados. El 97 % de los trabajadores encuestados desea formación formal en IA, pero solo el 7 % tiene acceso a políticas o plataformas institucionales que orienten su uso.
El 78 % considera esencial la IA para su trabajo, y el 51 % ya la emplea en tareas técnicas. Sin embargo, el uso más común (34 %) es para búsquedas básicas, reflejando una implementación sin estructura clara. Aunque Colombia ocupa el segundo lugar en Latinoamérica en uso de IA (29 %), solo superado por Brasil (37 %), la mayoría de los empleados reporta conocimientos básicos (58 %) o intermedios (39 %) en esta tecnología.
El estudio también aborda preocupaciones sobre el monitoreo laboral con IA: solo el 31 % lo aceptaría sin condiciones, mientras que un 43 % lo haría si se garantizan principios éticos y transparencia.
Además, se destaca la preferencia por esquemas laborales híbridos (54 %), frente a un 48 % que trabaja 100 % presencialmente. La congestión urbana, especialmente en Bogotá, afecta la calidad de vida laboral, impulsando la necesidad de espacios de trabajo más flexibles, ergonómicos y tecnológicos.
